В Костромской области заключили более 200 соглашений с работодателями на переподготовку кадров на конкретные вакантные специальности – сообщает администрация региона. После такого целевого обучения человек гарантированно устроится на работу.
Система работает по следующему сценарию: руководитель предприятия или организации заявляет открытые вакансии, центр занятости подбирает соискателей и направляет их на обучение необходимой профессии. Оплачивать переобучение будущих сотрудников будет областной бюджет.
По словам специалистов, это позволяет сократить количество безработных. Так, в начале ноября на учете в центрах занятости состояло 16,8 тысяч граждан, сейчас их около 14 тысяч. При этом в базе центров занятости 7,5 тысяч вакансий.
Последние новости рубрики
Глава Министерства просвещения Сергей Кравцов рассказал о проведении ЕГЭ и ОГЭ в 2021 году – сообщает «Московский Комсомолец». В 9…
С 16 января студенты техникумов вернутся к очному формату обучения – сообщает администрация региона. Такое решение приняли на заседании оперштаба….
В этом году изменяются правила приема в первый класс – сообщает Минпросвещения РФ. Если раньше подача заявлений от родителей начиналась…
