Среди участников опроса есть и костромичи.
Стали известны факторы, мотивирующие россиян на добросовестный труд – сообщает HeadHunter. В опросе приняли участие около 5 тысяч человек, среди которых есть и жители нашего региона.
Ожидаемо важной мотивацией стала высокая зарплата. Этот вариант выбрал 61% участников опроса. При этом люди указали в качестве важной мотивации премии и бонусы.
На следующем месте после денег расположились возможности карьерного роста — за них высказались 34% респондентов. Далее идут масштабные и интересные задачи – 26% опрошенных, еще 24% выбрали официальное оформление и белую зарплату, то есть обычные гарантии, обязательные по закону.
Наименее важными факторами мотивации оказались: наличие полиса ДМС — его отметили всего 2% опрошенных, проведение в компании корпоративных мероприятий — 1%. Дополнительные отгулы и выходные дни выбрали только 4% опрошенных.
Последние новости рубрики
Лучшие рисунки используют для детского варианта издания о редких животных и растениях региона. Юных победителей и призеров конкурса рисунков «Красная…
Горожане пожаловались в соцсетях на шумную молодежь и маргиналов. Судя по видео, которое выложили недовольные, ничего экстраординарного не происходит. Группа…
Отпуск по уходу за ребенком до полутора лет может оформить не только мама. Накануне Дня отца, который отмечается 19 октября,…
