В Костроме машинист бульдозера обратился в прокуратуру, чтобы добиться справедливости: начальство задолжало ему круглую сумму денег. Мужчина устроился на работу весной 2016 года, а 1 февраля 2017 его сократили, а вот честно заработанных денег он не дождался.

С костромичом заключили трудовой договор, в котором было указано, что заработная плата выплачивается два раза в месяц – 20 числа текущего месяца и 10 числа месяца, следующего за расчетным. Работодатель своих обязательств не выполнил. За полгода сотруднику задолжали почти 100 тысяч рублей. Так что у мужчины были все основания, чтобы судиться.

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения, — напомнили в областной прокуратуре.

Началась прокурорская проверка, в ходе которой начальство частично рассчиталось с бывшим сотрудником. Пока ему выплатили половину долга.