Спойлер: большинство из нас получит не меньше, чем обычно.
Как будет начисляться январская зарплата, объяснили юристы сервиса по поиску работы Superjob.
Хотя январь — самый короткий рабочий месяц в году, это никак не повлияет на зарплату работников, которым установлен оклад. Это правило установлено Трудовым кодексом.
.Если работнику установлен не оклад, а, например, часовая тарифная ставка или сдельная оплата труда, изменения возможны. Такие сотрудники получат деньги в зависимости от отработанных часов или от объема работы. Но и таким работникам положено дополнительное вознаграждение, если в период с 1 по 8 января они не будут работать. Размер такого вознаграждения должен быть определен локальным нормативном актом организации.
Если же работник будет привлечен в работе в нерабочие праздничные дни, такая работа должна быть оплачена в двойном размере.
Есть и еще один нюанс. В январе не стоит рассчитывать на большой аванс. Поскольку зарплата платится пропорционально отработанному времени, в первом месяце года в первую часть зарплаты войдут всего несколько рабочих дней, и денег будет меньше. При этом оплата за вторую часть месяца будет существенно выше обычной, и в итоге общий размер оклада за январь останется тем же.
Фото: K1NEWS.RU
Последние новости рубрики
Раньше ходить по ней было небезопасно даже после капремонта. За пять миллионов рублей сооружение на пересечении улиц Дзержинского и Овражной…
Очередной лесной гость замечен 22 июня в Берендеевке. Там сохатый с явным удовольствием искупался, совершил пробежку под окнами жилого дома…
22 июня на железнодорожный вокзал прибывает агитационный эшелон «Единство в памяти. Сила в подвиге!» Этот поезд-музей посетит 75 городов в…
