Для руководителей организаций (подразделений), собственников бизнеса и предпринимателей — специальная программа профессиональной переподготовки.
В Институте дополнительного профессионального образования КГУ начинается обучение по программе профессиональной переподготовки «Экономика и управление в организации» (410 часов). В составе группы директора коммерческих и бюджетных организаций, предприниматели, собственники бизнеса, а также специалисты, которые планируют в будущем занять руководящую должность.
Программа ведется уже более десяти лет, и за это время ее выпускниками стали многие успешные руководители костромских организаций и структурных подразделений: ООО «Лидер-Фарм», ТД «ЦВК», Костромаэнерго, ООО «Мастер Бриллиант», ОАО «Русский хлеб», ООО «Концерн «Медведь» (ПУ №7), ООО «Старт», Мясной гурман (г.Нерехта), Костромское отделение 8640 ПАО Сбербанк, ЗАО «Пивоварня Москва-Эфес», ОАО «ЕИРКЦ», Отделение по КО ГУ ЦБ РФ по ЦФО, ООО «Центр финансовой поддержки», ООО «Союз-продукт» и др.
Программа предназначена прежде всего для тех руководителей, которые не имеют профессионального экономического и управленческого образования, но являются специалистами в своей сфере и благодаря этому и, конечно, своим личностным качествам, руководят людьми. Обучение поможет им получить новые знания и систематизировать, осмыслить свой управленческий опыт с позиций современной науки.
По итогам – диплом о профессиональной переподготовке +выпускной проект, который слушатели готовят под руководством профессионалов и в дальнейшем могут успешно внедрить в своей организации.
Основные блоки программы:
· экономика предприятия и бизнес-планирование;
· бухгалтерский учет и налогообложение для руководителя;
· гражданское и трудовое право;
· профессиональные навыки менеджера и психология управления;
· финансовый менеджмент и управление персоналом.
Обучение без отрыва от работы: один вечер в неделю и суббота в октябре 2017 г.- апреле 2018 г.
Из отзывов выпускников:
— Знаю, что программа создавалась с практической целью — чтобы новые знания довести до умений и навыков, решать с их помощью реальные проблемы предприятия. Я был в составе первой группы, и считаю, что эксперимент удался. Люди подобрались разные, но отучились мы на одном дыхании, а дружеские отношения поддерживаем до сих пор.
— Обучение на курсах дало мне многое. Там работают толковые преподаватели, которые помогли не только освоить теорию, но и по-новому взглянуть на привычные вещи. Считаю, что учиться нужно всю жизнь, тогда только остаешься профессионалом. Директорская программа — это как раз то, что нужно любому руководителю.
— Много было полезных тренингов по психологии управления и профессиональным навыкам менеджера. Интересны практикумы по финансовому анализу, бизнес-планированию. У многих руководителей, прошедших программу, начался карьерный рост.
— Кроме учебного эффекта, важен эффект общения в среде коллег-директоров. Каждый из нас в чем-то ас, и курсы позволили поделиться опытом. Возникли новые контакты, партнерские и дружеские связи. Не знаю, планировало ли руководство ИДПО такой эффект, но в нашей группе он оказался сильным. У меня появились новые надежные друзья, к которым можно обратиться, если возникнут какие-то проблемы.
— Без сомнения, курсы были полезны. Мы приобрели новые знания, а когда расширяется профессиональный кругозор, то появляются новые идеи по развитию производства. Экономические и управленческие проблемы по существу во всех отраслях одинаковые. Поэтому курсы полезны для всех, независимо от профиля деятельности, и проводить бы их надо не реже одного раза в три года.
— Много приходится решать разных финансовых вопросов, поэтому понятно стремление руководителей получить дополнительные знания в экономике и управлении Программа позволяет сочетать процесс обучения с работой. Конечно, свободного времени остается немного, но это даже дисциплинирует.
Узнать подробней о программе или записаться на обучение можно по телефону (4942)31-38-09, через форму обратной связи на сайте www.idpo-kostroma.ru или по электронной почте [email protected]
Последние новости рубрики
Подарите вашим детям сказочное приключение в зимнем альпака-парке, где их ждет важная миссия — спасти Новый год и Рождество. Дети…
ВТБ запустил сервис бесконтактной оплаты ВТБ Pay. Он позволит клиентам банка совершать покупки смартфоном в одно касание на кассах магазинов…
ВТБ Авто и ВТБ Мои Инвестиции разыграли годовую подписку на премиальный автомобиль. Победителем стал частный инвестор из Москвы. Интеллектуальный квиз…