На одном из предприятий Костромы произошел конфликт между двумя сотрудниками, в последствии оскорбления вышли за пределы личного общения и стали общеизвестными.
Костромич оскорблял коллегу нецензурной бранью как в личных сообщениях, так и в общем чате коллектива в одном из мессенджеров. Более того, разъяренный сотрудник унижал своего оппонента и угрожал ему физической расправой.
Предполагаемой причиной такого поведения послужил случай на работе, когда один сделал другому замечание из-за вмешательства в разговор. Нарушителя привлекли к административной ответственности и выписали штраф.
Потерпевший решил взыскать с обидчика моральный вред за нравственные страдания, который оценил в 100 тысяч рублей. Ответчик иск не признал, поскольку посчитал, что уже понес наказание в виде штрафа.
— Суд пришел к выводу, что сообщения содержат выражения для обыденного сознания неприемлемые, оскорбления, унижающие честь и достоинства другого лица, выраженные в неприличной или иной противоречащей общепринятым нормам морали и нравственности форме, — сообщили в пресс-службе Свердловского районного суда Костромы.
В итоге суд определил размер компенсации морального вреда в сумме 30 тысяч рублей.
Фото: @freepik
