Кострома
  • Ремонт моста
  • Сегодня в кино
  • Лица
  • Афиша Костромы
  • Туризм
  • Актуально
  • Новогодние корпоративы
  • Хочу меняться 5
  • Как вести себя на новом рабочем месте

    На новом рабочем месте

    Если вы смогли получить работу, естественно, вы стараетесь произвести благоприятное впечатление как на руководство, так и на коллег. Давайте посмотрим, что нужно делать, чтобы не совершить ошибок, которые могут испортить вашу карьеру на новом месте.

    Итак, на первых порах не стоит стесняться переспрашивать о том, чего вы не поняли. Лучше всего спросить что-то, чем потом исправлять наделанные ошибки. Кроме того, вопросы новичка, конечно, в ограниченном количестве, обычно производят благоприятное впечатление — ведь руководство ценит тех, кто старается разобраться в поставленном вопросе. Правда, тут следует соблюдать грань между желанием все понять и навязчивостью. Постарайтесь решить для себя раз и навсегда, где проходит эта грань.

    Кроме того, не стоит уж очень сильно стараться произвести впечатление на начальство, выполняя огромные объемы работы. Не забывайте о том, что коллеги могут не оценить такие ваши действия, и в лучшем случае, начнут относиться к вам с прохладцей, считая, что вы желаете выслужиться перед начальством. Стоит выбрать нейтральное положение — и работу выполнять, и в глаза особым рвением не бросаться. Уж после того, как вы завоюете себе авторитет, можно постараться произвести впечатление на начальство большим объемом выполняемой работы.

    Эксперты по трудоустройству, равно как и психологи, советуют новичкам следовать таким пунктам плана:

    - не быть навязчивым, плюс не очень много говорить самому, а больше слушать;

    - не выполняйте чужую работу, никто не отблагодарит вас, а начнут «кататься» на шее — ведь известно, что «кто везет, на том и едут»;

    - не теряйтесь;

    - запоминайте побольше имен, и кроме того, старайтесь разобраться в том, кто что из себя представляет;

    - ведите себя естественно;

    - исподволь изучайте корпоративную культуру той компании, куда устроились работать, и неписаные правила вашего коллектива.

    Кстати, будьте готовы к тому, что начальство начнет «заваливать» вас различными делами и поручениями. В подавляющем большинстве случаев такое положение указывает на то, что руководство стремиться проверить вашу стрессоустойчивость. Но существует также вероятность того, что вам устраивают «дедовщину», как в армии. Стоит посмотреть на то, как работают ваши коллеги — если у них гораздо меньше работы, а наплыв заданий не прекращается, то, вероятно, стоит просто уйти из такой компании.

    Кроме того, помните, что никто не может вас уволить без объяснений — все должно быть официально задокументировано. Только после этого можно разрывать трудовой договор. В одностороннем порядке это невозможно и является нарушением трудового законодательства.

    Адрес редакции
    156000, г. Кострома, ул. Ленина, д. 10, оф. 37 "Г", тел.: (4942) 499-164, email: info@k1news.ru
    Copyright © 2017 K1NEWS.RU-Главный портал Костромы.
    Свидетельство о регистрации СМИ № ФС77-53438 от 29 марта 2013 года выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).
    Главный редактор - Олейник Анна Игоревна.
    Учредитель: ООО "Медиа-Сеть"
    Отдельные публикации могут содержать информацию, не предназначенную для пользователей до 16 лет.
    Разработка, создание и продвижение сайта:
    агентство интернет-маркетинга
    Агентство Интернет-Маркетинга «Живая Сеть»
    Сайт использует IP адреса, cookie и данные геолокации пользователей сайта, условия использования содержатся в Политике по защите персональных данных. Любое использование материалов допускается только при соблюдении правил перепечатки и при наличии гиперссылки на k1news.ru.